Працював в 6 компаніях 15 років 2 місяці
FMCG, Торгівля оптова / Дистрибуція / Імпорт-експорт
Територіальний менеджер
ТОВ Пивоварня Опілля
FMCG
3 роки 9 місяців
11.2017 - 08.2021
- Управління розвитком області;
- Організація взаємодії з дистриб'юторами;
- Підбір та навчання персоналу;
- Управляння командою торгових представників;
- Планування продаж, контроль за залишками на складі дистриб'ютора;
- Забезпечення виконання всіх показників та плану продаж;
- Ведення переговорів з ключовими клієнтами;
- Контроль за дебіторською заборгованістю;
- Розробка маршрутизації районів;
- Підготовка щомісячної звітності;
- Моніторинг ринку, аналіз по конкурентам;
- Проведення польових тренінгів;
- Впровадження на території мотиваційних програм та трейд-маркетингових активностей;
- Ведення документообігу;
- Нарахування ЗП.
Досягнення:
- Краща область в Західному регіоні по всім показникам в 2019році.
- Краща область в Україні по приросту продаж (+28% до минулого 2019року)
- Краща область в Україні за перший квартал 2021р. по приросту продаж до 2020року.
Територіальний HoReCa менеджер (Рівненська область)
САН ІнБев Україна, ПАТ/ SUN InBev Ukraine, JSC
FMCG
1 рік 3 місяці
02.2016 - 05.2017
Основні обов'язки :
- Управління та координація процесу продажів у роздрібній мережі на території відповідальності
- Управління процесом ведення та моніторингу бази даних роздрібних торгових точок на території
- Збільшення обсягу продажів і забезпечення наявності мінімального асортименту продукції в точках контакту, відповідно до стандартів компанії.
- Підбір, навчання та управління командою торгових представників та технічних фахівців
- Розробка маршрутів торгових представників. Відстеження і аналіз по діяльності конкурентів.
- Розподіл та облік РО і ТРО
- Аналіз ринку конкурентів
- Контроль звітності торговельних представників, звітний аудит
- Управління та координування процесом продажу на довіреній території;
- Виконання планів продаж, встановлені регіональним менеджером;
Виконання планових показників дистрибуції на підзвітній території
Організація заходів для мотивації торгового персоналу: супервайзерів та торгових представників;
Контроль процесу моніторингу бази даних роздрібних торгових точок на території;
Проведення аудиту території на наявність дистрибуції Сан ІнБев
Проведення звітного аудиту;
Ведення роботи з проблемними торговими точками, допомагати ХоРеКа координаторам в переговорах в критичних ситуаціях;
Установка цілей ХоРеКа координаторам на щомісячній основі, а також оперативних цілей на тиждень, день;
Проведення постійної роботи з пошуку резервів для збільшення продажів, дистрибуції і частки ринку САН ІнБев.
Оптимізація витрат;
Аналіз фактичних і статистичних даних на підзвітній території і створення планів подальшого розвитку.
Забезпечення та контроль з боку підлеглих якісної комунікації з роздрібними клієнтами ексклюзивних торгових представників дистриб'ютора;
Контроль та забезпечення планового кругообігу тари в роздрібній мережі;
Створення оптимальних стоків у дистриб'юторів по кількості та асортименту;
Контроль своєчасного повернення грошей з роздрібної мережі;
Кількість підлеглих:
- 7 торгових представників.
- 7 технічних спеціалістів:
Досягнення:
- Краща область в Північно-Західному регіоні за результатами 2016-2017року.
- Краща область в Україні за результати 2016-2017року.
- 3-ох кратний переможець нац. мот. програми «TOP SELLERS».
- Підписання ексклюзивних договорів з вагомими ТТ конкурента та переведення їх на ексклюзив СІУ.
- Кращий показник по приросту АКБ в Україні за результатами 2016-2017 року.
Регіональний HoReCa менеджер (Рівненська,Волинська,Тернопільська,Хмельницька область)
САН ІнБев Україна, ПАТ/ SUN InBev Ukraine, JSC
FMCG
2 роки
02.2014 - 02.2016
Основні обов'язки:
- Планування, прогнозування та виконання обсягу продажів, контроль і звітність за обсягом продажів, забезпечення наявності запасів продукції на складах дистриб'ютора;
- Проведення щотижневого аналізу стану ринку та впровадження необхідних заходів, грунтуючись на результатах аналізу ринку;
- Аналіз каналів збуту з метою контролю якості дистрибуції для визначення потенційних можливостей ринку;
- Ефективне управління підлеглими працівниками з метою забезпечення належного рівня виконання поставлених завдань;
- Управління та координування процесу продажів у роздрібній мережі на території відповідальності;
- Виконання планових показників дистрибуції на території;
- Виконання бюджету продажів по всьому асортиментному ряді компанії;
- Забезпечення своєчасного повернення грошей з роздрібної мережі і планового кругообігу тари;
- Управління процесом ведення та моніторингу бази даних роздрібних торгових точок на території;
- Контроль планування і замовлення рекламного обладнання та рекламних матеріалів для регіону;
- Контроль виконання актуальних маркетингових цілей і завдань на підзвітній території;
- Координування взаємодії з місцевими клієнтами з метою просування наявних і потенційних сортів товару на ринку;
- Контроль підготовки щотижневих і щомісячних звітів за прогнозами продажів;
- Пошук резервів для збільшення продажів, дистрибуції і частки ринку продукції САН ІнБев.
- Оптимізація витрат;
- Аналіз фактичних і статистичних даних на підзвітній території і створення планів подальшого розвитку.
Кількість підлеглиг:
- 4 ХоРеКа координатора (Територіальний менеджер).
- 35 торгових представників.
- 24 технічних спеціалістів
- 4 начальника кегового відділу
- 4 Оперетор ЕОМ
- 1 Аналітик
Досягнення:
- 4-х кратний переможець нац. мот. програми «TOP SELLERS»
- Приріст + 6% по об'єму продажа кег 2014 vs 2013.
- Приріст + 4% по обєму продаж кег 2014 vs 2015.
- Кращий регіон Украіни за результатами проросту АКБ 2014 та 2015роки
- Постійний кар'єрний ріст підлеглих та створення кадрового резерву.
- Ріст долі ринку.
Територіальний HoReCa менеджер (Рівненська область)
САН ІнБев Україна, ПАТ/ SUN InBev Ukraine, JSC
FMCG
1 рік 10 місяців
04.2012 - 02.2014
Основні обов'язки :
- Управління та координація процесу продажів у роздрібній мережі на території відповідальності
- Управління процесом ведення та моніторингу бази даних роздрібних торгових точок на території
- Збільшення обсягу продажів і забезпечення наявності мінімального асортименту продукції в точках контакту, відповідно до стандартів компанії.
- Підбір, навчання та управління командою торгових представників та технічних фахівців
- Розробка маршрутів торгових представників. Відстеження і аналіз по діяльності конкурентів.
- Розподіл та облік РО і ТРО
- Аналіз ринку конкурентів
- Контроль звітності торговельних представників, звітний аудит
- Управління та координування процесом продажу на довіреній території;
- Виконання планів продаж, встановлені регіональним менеджером;
Виконання планових показників дистрибуції на підзвітній території
Організація заходів для мотивації торгового персоналу: супервайзерів та торгових представників;
Контроль процесу моніторингу бази даних роздрібних торгових точок на території;
Проведення аудиту території на наявність дистрибуції Сан ІнБев
Проведення звітного аудиту;
Ведення роботи з проблемними торговими точками, допомагати ХоРеКа координаторам в переговорах в критичних ситуаціях;
Установка цілей ХоРеКа координаторам на щомісячній основі, а також оперативних цілей на тиждень, день;
Проведення постійної роботи з пошуку резервів для збільшення продажів, дистрибуції і частки ринку САН ІнБев.
Оптимізація витрат;
Аналіз фактичних і статистичних даних на підзвітній території і створення планів подальшого розвитку.
Забезпечення та контроль з боку підлеглих якісної комунікації з роздрібними клієнтами ексклюзивних торгових представників дистриб'ютора;
Контроль та забезпечення планового кругообігу тари в роздрібній мережі;
Створення оптимальних стоків у дистриб'юторів по кількості та асортименту;
Контроль своєчасного повернення грошей з роздрібної мережі;
Кількість підлеглих:
6 торгових представників.
6 технічних спеціалістів:
Досягнення:
- Краща область в Північно-Західному регіоні за результатами 2012року.
- Краща область в Україні за результати 2013року.
- 4-ох кратний переможець нац. мот. програми «TOP SELLERS».
- Підписання ексклюзивних договорів з вагомими ТТ конкурента та переведення їх на ексклюзив СІУ.
- Кращий показник по приросту АКБ в Україні за результатами 2012/2013рр.
Торговый представитель HoReCa FMCG
САН ІнБев Україна, ПАТ/ SUN InBev Ukraine, JSC
FMCG
1 рік 5 місяців
11.2010 - 04.2012
Основні обов'язки:
- Створення системи продажів серед клієнтів ввіреній території міста.
- Збільшення обсягу продажів і забезпечення наявності мінімального асортименту продукції в точках контакту, відповідно до стандартів компанії.
- Системне відвідування клієнтів згідно маршруту, ефективне зняття залишків в точках контакту
- Робота над якісним покриттям території.
- Контроль дебіторської заборгованості клієнтів.
- Укладання договорів про співпрацю між дистриб'ютором і клієнтом.
- Контроль цінової політики Кампанії
- Підведення підсумків роботи
Досягнення:
- Кращий торговий представник за результатами 2011року в каналі On-trade.
Торговый представитель FMCG
ТОВ Прод Трейд
Торгівля оптова / Дистрибуція / Імпорт-експорт
4 роки 9 місяців
02.2006 - 11.2010
Основні обов'язки :
- Обслуговування існуючих клієнтів (згідно маршруту) пошук нових.
- Контроль дебіторської заборгованості.
- Ведення звітної документації.
- Контроль доставки товару
Ключова інформація
- Досвід роботи на посаді менеджера з продажу - більше 10 років;
- Вміння працювати з запереченнями, навички управління мотивацією клієнта;
- Відмінне володіння навичками активних продажів;
- Вміння скласти грамотне комерційну пропозицію;
- Навички ведення ділових переговорів з першими особами компанії, грамотна мова;
- Наявність діючої клієнтської бази;
- Знання технологій і методів оптового продажу.
Навчався в 2 закладах
НУВГП
Управління персоналом,економіка праці
Ровно, 2009
ЗОШ №1
Ровно, 2003
Володіє мовами
Англійська
базовий
Французька
базовий
Російська
вільно
Українська
рідна
Курси, тренінги, сертифікати
менеджмент
- Тренінг White Belt - Демченко М.
- Менеджмент Інбев №2 - Демченко М., Григоришин Є.
- Менеджмент Інбев №1 - Демченко М., Григоришин Є.
- Управління польовими продажми WCCP - Демченко Н.
- Тренінг Excel - Григоришин Є.
- Подбір персоналу - Демченко М, Дуплий В
- Ласкаво просимо в «САН ІнБев Україна» - Демченко М.
Додаткова інформація
Водительское удостоверение
Водійське посвідчення категорії «В,С,D», стаж водіння понад 20 років.
Военная служба
· 2004-2005р. - Служба в ЗСУ В/Ч А-2647 (ст..сержант)
Особисті якості
Маю можливість безперешкодно пересуватись країною та маю право виїзду за кордон.
Інвалід III групи.(загальне захворювання)
Максим Игоревич
Максим Игоревич
Регіональний менеджер FMCG

Рівне
повна зайнятість
Оновлено 7 місяців тому