До моїх обов'язків входить адміністрування внутрішнього інтернет-ресурсу для статистичного аналізу даних, а також впровадження нового функціоналу.

За час моєї роботи в компанії функціонал програми був розширений від простої форми для введення стандартних анкет та функції експорту даних в ексель до повноцінної системи, яка змогла успішно конкурувати з комерційними рішеннями.

Було розроблено модуль "Мотивації співробітників" для компанії NOVUS, який включав імпорт різних параметрів оцінки персоналу і формування звітів з результатами і кращими співробітниками за різні часові періоди.

За попередній рік мною було проведено повний рефакторинг із переходом на нову версію PHP, що дозволило не лише підвищити захищеність даних, а й значно прискорити роботу всієї системи. Це особливо позначилося швидкості формування звітів з великою кількістю даних. Вона скоротилася майже вдвічі без застосування додаткових оптимізацій та кешування.

Крім того, був оновлений і фронтенд, в якому основна увага була приділена зручністі користування з мобільних пристроїв, оскільки за останні роки кількість таких користувачів системи значно зросла.

Це був свого роду стартап із запуску лінійки B2C продуктів.

Для цього було необхідно створити портал, який би включав: інформаційний сайт, інтернет-магазин, кабінет користувача з можливість підбору індивідуальних методик лікування, відстеження та коригування застосування продуктів компанії, а також, кабінет лікаря, для залучення до співпраці лікарів різних напрямків та надання їм можливості працювати онлайн.

У мої обов'язки входила технічна сторона проекту, починаючи від, безпосередньо, розробки до складання тех. завдань та контролю їх виконання.

За час роботи над проектом, мною було:

• розроблено інформаційний сайт;
• розроблено систему автоматичного підбору методик лікування;
• складено тех. завдання, супроводжено до стадії запуску та протестовано роботу інтернет-магазину, особистого кабінету користувача та лікаря.

Я брав участь:

• у розробці системи лояльності для клієнтів та мотивації лікарів,
• у розробці фірмового стилю,
• у підготовці макетів буклетів, упаковок та іншої друкованої продукції.

До моїх обов'язків входила підтримка існуючих і розробка нових сайтів компанії.

За час своєї роботи кількість інтернет-аптек зросла з двох до чотирьох і дві з них перебували на перших місцях пошукових систем не один рік.

Також, було створено сайт компанії та кілька додатків для внутрішнього користування, серед яких додаток для тестування співробітників компанії та каталог із актуальною інформацією про співробітників.