Формування ефективної команди (підбір, адаптація, навчання, координація і контроль роботи персоналу);

Забезпечення максимальної привабливості магазину для покупців відповідно до корпоративних стандартів Компанії;

Контроль і забезпечення збереження ТМЦ;

Замовлення товару та контроль постачання продукції.

Забезпечення виконання плану з продажу магазином, досягнення високих показників,

Ведення касових журналів;

Проведення інвентаризації складу і торгового залу;

Прийом, облік товару в 1С;

Контроль наявності цінників і їх відповідності;

Контроль залишків магазину;

Робота з документацією магазину;

підбір персоналу (робота з претендентами, проведення співбесід), адаптація нових співробітників, навчання торгового персоналу;

Постановка завдань і контроль роботи, управління персоналом;

Складання графіка роботи торгового персоналу;

Забезпечення належної якості обслуговування покупців;

Організація, планування і координація діяльності магазину.