Обов’язки:
- Планування та організація роботи відділу продажів;
-Налагодження ділових відносин з ключовими клієнтами;
- Управління командою менеджерів з продажу;
- Встановлення планів продажів;
- Моніторинг і контроль за виконанням планів продажів;
- Контроль дебіторської заборгованості;
- Пошук нових клієнтів ;
- Ведення клієнтської бази;
- Організація навчання та розвитку персоналу;
- Участь у розробці та запуску нових продуктів;
- Підготовка звітності та аналіз ефективності продажів;
- Розробка нових проектів;
- Аналіз ринкової ситуації та конкурентного середовища;
- Робота в 1С Підприємство;

- Загальне керівництво ввіреними регіонами (Центральна та Західна Україна);
- Контроль за виконанням планових показників з оптового продажу ( шпалери, тканини );
- Основні задачі:
Збільшення доходності та долі ринку, залучення нових клієнтів, підтримання ділових відносин з діючими клієнтами, контроль графіків роботи для забезпечення досягнення показників якості, та сервісу.- Підписання договорів з діючими/новими Партнерами/Клієнтами;

Обов'язки:
-Проведення переговорів з корпоративними клієнтами щодо впровадження мобільного додатку на ринку України.
Досягнення:
-Зацікавленість великого корпоративного клієнта сфера діяльності (нафтопереробка, АЗС) у реалізації та застосуванні мобільного додатка у мережі АЗС на території України.

• Пошук нових клієнтів у підзвітному регіоні;
  Збільшення продажів у своєму регіоні;
  Проведення презентацій про компанію, асортимент, характеристики продукції тощо;
  Оформлення та супровід основних комерційних документів (договорів, специфікацій, рахунків, актів приймання-передачі);
  Контроль оплат/контроль дебіторську заборгованість;
  Ведення звітності по роботі з поточними клієнтами та зверненнями, що надходять;
  Підтримка взаємовідносин із напрацьованими клієнтами;
  Регулярні відрядження по Україні

Керівник проекту (побудова відділу продажу)
Посадові обов'язки:
-Написання рекомендацій щодо збільшення обсягу продажу;
-Пошук та залучення VIP-клієнтів;
-Аналітика основних бізнес-процесів;
-Автоматизація бізнес-процесів;
-Підбір, навчання, адаптація персоналу;
-Створення каналів залучення потенційних клієнтів з подальшим аналізом;
-Опис бізнес-процесів (процедур, інструкцій, регламентів роботи, скриптів.

Обов'язки:
- Активне залучення та супровід VIP – клієнтів (фізичних осіб);
- Забезпечення виконання та перевиконання плану за обсягом продажів роздрібних банківських продуктів для VIP-клієнтів;
- Пропозиції щодо впровадження та розробки нових продуктів та послуг для VIP-клієнтів, залежно від потреб, що виникають у них;
Досягнення:
- Перевиконання планів;
- Досвід продажів у кризовій ситуації (на «падаючому» внутрішньому ринку);
- Напрацьовані технології взаємодії із сегментом VIP.