WASH Roster (кадровий резерв) — інженерні та програмні ролі

WASH Roster (кадровий резерв) — інженерні та програмні ролі
UN Volunteers
Локації: Київ / Дніпро / Харків / Одеса (та інші міста України — за потреби)
Формат: onsite / hybrid / за умовами конкретного призначення

UN Volunteers формує кадровий резерв (roster) фахівців для майбутніх призначень у напрямі WASH (вода, санітарія, гігієна) та суміжних напрямів (зокрема теплопостачання, інженерні та будівельні роботи).

Ми збираємо пул кандидатів, щоб швидко залучати підготовлених спеціалістів, коли відкриваються відповідні можливості в Агенціях ООН в Україні.

?Це не активний набір “під конкретний старт” і не гарантія призначення. Рішення щодо залучення залежить від операційної потреби, фінансування та планів місії.

Що це означає для вас

• Ви подаєтесь у базу попередньо відібраних кандидатів.
• Коли з’явиться релевантне призначення (за досвідом/локацією/рівнем), ми зв’яжемося для наступних кроків.
• Умови (обов’язки, тривалість, рівень ролі) можуть відрізнятися залежно від конкретного призначення.

Основні напрямки роботи1) Польові оцінки та технічний супровід

• Оцінка стану інфраструктури водопостачання, водовідведення, санітарії та гігієни (а також теплопостачання — за проєктом).
• Підготовка технічних висновків, пріоритизація потреб, участь у формуванні обсягів робіт, BoQ/кошторисів (за роллю).
• Верифікація встановлення та введення в експлуатацію обладнання/матеріалів.

2) Моніторинг реалізації та контроль якості

• Виїзди на об’єкти, контроль прогресу та якості робіт, відповідності технічній документації, стандартам безпеки й екологічним вимогам.
• Взаємодія з підрядниками та партнерами: виявлення ризиків, затримок, дефектів; пропозиції коригувальних дій.
• Збір доказової бази: фото (у т.ч. geo-tag), чек-листи, виміри, протоколи, акти завершення робіт.

3) Документація, підзвітність, звітність

• Підготовка технічних/польових звітів, коротких бріфів для менеджменту, внесків у донорську звітність.
• Ведення впорядкованих технічних файлів і документації відповідно до вимог UNV та приймаючої агенції.

4) Координація та взаємодія зі стейкхолдерами

• Робота з водоканалами/теплопостачальними підприємствами, громадами, місцевою владою, партнерами-імплементерами.
• Участь у координаційних зустрічах, спільних місіях, технічних обговореннях.

5) Розвиток спроможності (для старших ролей)

• Наставництво/коучинг для колег і партнерів щодо нагляду за будівництвом, ризик-менеджменту, QA/QC.
• Розробка інструментів (шаблони, чек-листи, трекери) для уніфікації підходів до контролю якості між проєктами/областями.

Вимоги

• Освіта: інженерія (civil/water/environmental/mechanical), санітарна інженерія або суміжні технічні напрями.
• Досвід: релевантний досвід у WASH/муніципальній інфраструктурі/утиліті-секторі, польових виїздах, відновленні/модернізації інфраструктури.
• Мови: українська та англійська (робочий рівень).
• Навички: уважність до документації, практичний технічний підхід, комунікація з партнерами, звітність; впевнене користування MS Office (особливо Excel).
• Перевага: досвід у гуманітарних/early recovery контекстах, робота з водоканалами/громадами, технагляд або QA/QC.

Умови

• Тривалість призначень: зазвичай 6–12 місяців (можливе продовження за наявності фінансування та операційної потреби).
• Компенсація/пакет UNV: щомісячна Volunteer Living Allowance (VLA) (залежить від категорії призначення), одноразова виплата на старті (USD 400), медичне та страхування життя, відпустки згідно правил UNV.

Як податися

Надсилайте CV англійською на: Відправити резюме
Тема листа: “WASH Roster — Ukraine”
Дедлайн: 29 січня 2026 року