HR-manager

Вакансія передбачає службу в Збройних Силах України

Обов'язки

• повний цикл ведення вакансії від розміщення до введення кандидата на посаду
• розміщення вакансій та інформаційна підтримка процесу рекрутингу
• регулярна перевірка відгуків кандидатів на опубліковані вакансії, відбір релевантних резюме для подальшого розгляду, оперативне реагування на заявки для своєчасного контакту із кандидатами
• відбір кандидатів різного профілю
• ведення листування з кандидатами, проведення співбесід, дзвінків
• встановлення та підтримка ефективного зворотного зв'язку з кандидатами на кожному етапі підбору, інформування кандидатів про результати розгляду їхніх заявок та подальші кроки
• супровід кандидатів на етапах мобілізації, підписання контракту або переведення

Вимоги

• вища освіта технічного спрямування буде перевагою
• впевнений користувач ПК (Word, Excel, CRM)
• досвід роботи в рекрутингу або контактному центрі буде перевагою
• впевнене знання української ділової мови, готовність багато спілкуватися
• самодисципліна, відповідальність, стресостійкість

Умови

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
• можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
• грошове забезпечення від 51 000 гривень
• забезпечення засобами індивідуального захисту та військовим майном
• гарантоване зарахування саме до відповідного підрозділу
• щорічна відпустка згідно з чинним законодавством України