Інспектор відділу кадрів, менеджер з персоналу

Функціональні обов’язки:

• Ведення кадрового діловодства у повному обсязі (штат 120 осіб);
• Формування особових справ;
• Оформлення прийому/переведення/звільнення, відпусток, проведенння листків непрацездатності працівників, ведення трудових книжок, видача працівникам необхідних документів на запит;
• Внутрішня та зовнішня кадрова звітність;
• Внесення змін до штатного розпису;
• Підготовка наказів з особового складу;
• Підготовка/перевірка графіків відпусток;
• Архівування документів;
• Військовий облік;
• Розміщення ваканцій на спеціалізованих ресурсах, відбір кандидатів, проведення первичних співбесід.

Умови роботи:

• Стабільна заробітна плата;
• Можливість професійного зростання та кар'єрного розвитку;
• Офіційне оформлення, оплачувану відпустку та лікарняні;
• Робота у команді професіоналів;
• Графік роботи 5/2 8:30 — 17:30 офіс, але готові обговорити гібрид по закінченню випробувального терміну.

Вимоги:

• Вища освіта;
• Знання BAS та з пакетів програм Microsoft Office;
• Знання КЗпП України та всіх нововведень (під час воєнного стану особливо), правил ведення кадрового діловодства;
• Стресостійкість, вміння планувати пріоритетність задач, вміння працювати в режимі багатозадачності.