Керівник регіональної філії

Ми шукаємо керівника, який вміє не просто керувати офісом, а розвивати бізнес, будувати сильну команду та брати відповідальність за результат.

Це роль для управлінця з підприємницьким мисленням, який бачить філію як окремий бізнес-напрям, вміє працювати з клієнтами, людьми та фінансовими показниками, і готовий масштабувати успішну модель.

Про роль

Керівник філії відповідає за повний цикл роботи регіонального офісу: від організації щоденних процесів до розвитку клієнтського портфеля та зростання команди. Ви будете ключовою особою в регіоні та партнером для центрального офісу.

Ваші ключові задачі

• Операційне та стратегічне управління філією
• Формування, розвиток і мотивація команди (HR, фінанси, бухгалтерія, суміжні напрямки)
• Контроль якості сервісу та виконання зобов?язань перед клієнтами
• Розвиток клієнтської бази, участь у перемовинах з ключовими клієнтами
• Виконання фінансових та операційних KPI філії
• Впровадження корпоративних стандартів, процесів і підходів
• Побудова ефективної взаємодії між філією та центральною командою

Наш ідеальний кандидат

• Має управлінський досвід від 3 років (керівник підрозділу, філії, бізнес-напряму)
• Розуміє сервісний або аутсорсинговий бізнес
• Вміє працювати з фінансовими показниками, бюджетами, планами
• Має сильні лідерські та комунікаційні навички
• Вміє приймати рішення та брати за них відповідальність
• Орієнтований на результат, розвиток і довгострокову співпрацю

Ми пропонуємо

• Ключову управлінську роль із реальним впливом на бізнес
• Можливість розвивати та масштабувати філію
• Сформовану експертну команду та підтримку центрального офісу
• Достойний рівень ЗП з прив'язкою до чітких KPI  і можливість впливати на свій щомісячний дохід

Це позиція для тих, хто хоче бути не «менеджером офісу», а бізнес-лідером у регіоні.