Старший менеджер/старша менеджерка Відділ планування закупівель та звітності*

Функціональні завдання:

• Методологічний супровід процесу закупівель та договірної роботи:

1. розробка проєктів розпорядчих актів;надання юридично-консультативної, методологічної та роз’яснювальної допомоги;
2. підготовка роз’яснень та звітів до інформації стосовно закупівель та розпорядчих актів, що регламентують процес;
3. взаємодія з Уповноваженим органом з питань закупівель щодо вірного тлумачення норм законодавства у сфері публічних закупівель;
4. моніторинг законодавчих змін щодо закупівельної діяльності та підготовка пропозицій щодо актуалізації нормативної бази;
5. участь у розгляді проектів нормативно-правових та розпорядчих актів, головними розробниками яких є інші підрозділи.

• Участь у підготовці проєкту Річного плану закупівель та змін до нього, подання їх на розгляд і затвердження Уповноваженим особам.

Ми пропонуємо:

• Можливість для професійного розвитку  в стабільній та прозорій організації;
• Можливість бути дотичним до розвитку країни;
• Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);
• Програми навчання;
• Недержавне корпоративне пенсійне страхування;
• Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;
• Колектив однодумців.

Наші очікування від кандидата:

• Досвід роботи від 4  років;
• Вища освіта;
• Рівень англійської мови не нижче B1;
• Знання Закону «Про публічні закупівлі»: розуміння чинної редакції закону та актуальних підзаконних актів, зокрема Постанови КМУ №1178;
• Нормопроектувальна техніка: навички розробки розпорядчих актів (наказів, положень, регламентів), що відповідають правилам офіційного діловодства та правовим нормам;
• Робота з Prozorro: користувач кабінетом замовника на електронних майданчиках (наприклад, Zakupivli.Pro).
• Досвід роботи з аналітичними модулями (наприклад, BI Prozorro);
• Досвід роботи з програмами пакету Microsoft Office (використання складних формул, функції ВПР, зведені таблиці, умовне форматування, режим рецензування, порівняння документів, інфографіка);
• Критичне мислення: здатність виявляти/аналізувати ризики в процесах.
• Вміння бачити загальну картину у взаємодії учасників процесу та розуміти причинно-наслідкові зв'язки.

Декретна посада

*В разі рівних умов щодо відповідності досвіду, кваліфікації, знань та навичок, благонадійності та безпечності кандидата, під час прийняття рішення щодо відбору кандидатів на вакантні посади, перевага надається:

• ветеранам війни в Україні;
• особам з інвалідністю;
• іншим категоріям кандидатів, якщо це передбачено законодавством України.