Інформування спеціалістів охорони здоров'я (лікарів, провізорів та фармацевтів) про продукцію компанії (за допомогою візитів, вихідних дзвінків, текстових повідомлень, проведення презентацій).

Налагодження успішної роботи з нуля з аптеками та лікарями, поступове збільшення продажів.

Регіон Харків.

Управління довіреним підприємством, робота з персоналом, підвищення продажів. Робота за першим столом, відпустк медикаментів, консультування клієнтів, збільшення продажів та середнього чека, інше.

Реклама в пресі. Пошук нерухомості, пошук клієнтів. показ об'єктів, консультування, супровід клієнтів, укладання угод, тощо.

Різноманітний пошук, підбір та рекрутинг персоналу в компанію на посаді всіляких рівнів - від робочих спеціальностей до провідних менеджерів відділів.

Робота з різними видами реклами-інтернет, соц.мережі, радіо, газети, листівки.

Відрядження країною, закриття до 50 вакансій на місяць.

Активний пошук та підбір персоналу, розміщення оголошень у ЗМІ, організація тренінгів та семінарів для аптек, проведення тестування та анкетування, аналіз ефективності роботи співробітників, участь у формуванні системи та рівня мотивації, створення інструкцій щодо виконання стандартів роботи, дотримання корпоративних стандартів та підвищення культури обслуговування клієнтів, з'ясування мотивації співробітників, оптимізація аптек.

На посаді менеджера з персоналу та продажів:

аналіз показників ефективності роботи аптек, навчання персоналу аптек з дотримання корпоративних стандартів та підвищення культури обслуговування клієнтів, оптимізація штату аптек, робота з претензіями клієнтів, активний пошук та підбір персоналу, організація тренінгів для першостільників.

На посади завідувача аптеки:

управління аптекою, ведення дефектури, аналіз продажів ( за ABC-категорією), робота з усунення претензій клієнтів, контроль за термінами придатності, виявлення та робота з товарами, що погано продаються, виконання викладки товару за корпоративними стандартами, моніторинг конкурентів, ведення первинного бухгалтерського обліку та дотримання касової дисципліни, дотримання фарм. порядку, робота з приписами держ.лек.служби та дотримання ліцензійних умов, виконання фарм.опіки та правил продажу за першим столом, робота за першим столом, навичка у пошуку приміщень під аптеки (надання первинної інформації-розміщення приміщення, інтенсивність людських потоків, розташування лікарень і конкурентів, ціни, кількість чеків, режими роботи конкурентів, контакти власника приміщення).

Підвищення плану продажу через збільшення страхових призначень до аптек нашої мережі (робота з відповідальними особами за напрямом потоків призначень), аналіз дефектури призначень, облік дебіторської заборгованості, спільна розробка та контроль виконання регламентів роботи зі страховими компаніями.

Підвищення плану продажу, ведення дефектури, моніторинг цін у конкурентів, ведення звітної документації, відпустк медикаментів, виконання викладення товару, консультування клієнтів, оптимізація роботи персоналу (складання графіків роботи та відпусток).

Підвищення плану продажу, ведення дефектури, моніторинг цін у конкурентів, ведення звітної документації, відпустк медикаментів, викладення товару, консультування клієнтів, дотримання фармацевтичного порядку.

Аналіз продажів, складання асортименту, закупівля медикаментів, укладання договорів із постачальниками. Відпуск мед.препаратів населенню в аптеці підприємства.