Слідчо-оперативні дії, надання консультацій, ведення документації, вхідна/вихідна кореспонденція, координація роботи підлеглих та суміжних підрозділів, виконання завдань керівництва, ділове спілкування з різними органами державної влади
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань