Рекрутер
3 недели назад
21 січня 2026
Львов
Гибридная
Полная занятость
Бонусы / премии
Офис с генератором
Регулярный пересмотр зарплат
Ми шукаємо досвідченого, цілеспрямованого та ініціативного Рекрутера (front-office), який стане частиною нашої команди
Це роль для тих, хто прагне не просто закривати вакансії, а створювати якісний кандидатський досвід, будувати партнерство з бізнесом і розвивати бренд роботодавця.
Вимоги до кандидата:
- Від 1 року досвіду у повному циклі рекрутингу (бажано Retail), або HR-консалтингу;
- Ступінь бакалавра;
- Досвід просування бренду роботодавця через соцмережі (LinkedIn, Facebook тощо);
- Знання ATS-систем та CRM (наприклад, CleverStaff, Workable);;
- Бажано знання англійської мови на рівні Intermediate і вище;
- Розуміння методів прямого пошуку та вміння розробляти ефективні стратегії залучення кандидатів.
Ключові навички:
- Комунікабельність, системність, уважність до деталей;
- Data-driven підхід: аналітика, метрики, звітність;
- Вміння створювати привабливі описання вакансій;
- Вміння будувати довірливі відносини з кандидатами та менеджерами;
- Ініціативність, відкритість до нових ідей та проєктів;
- Готовність до участі в соціальних та спортивних ініціативах.
Ваші обов’язки:
- Повний цикл рекрутингу: від заявки до преонбордингу;
- Взаємодія з наймаючими менеджерами: коучинг, консультації, зустрічі;
- Проведення співбесід, фоллоуапів, надання фідбеку;
- Забезпечення позитивного кандидатського досвіду;
- Участь у ярмарках вакансій та заходах для просування бренду роботодавця;
- Аналіз вакансій та створення описів, які залучають кандидатів;
- Розробка стратегій залучення кандидатів;
- Ведення рекрутингової аналітики та звітності;
- Постійне вдосконалення процесів та підвищення NPS;
- Співпраця з командою для генерації та реалізації нових ідей.
Що ви отримаєте:
- Роботу в одній з провідних фінансових установ;
- Безпечне, стабільне та підтримуюче середовище;
- Баланс між роботою та особистим життям;
- Участь у соціальних та спортивних ініціативах);
- Дуже амбітні цілі та можливість професійного росту.
Як податися?
Надсилайте своє резюме та короткий супровідний лист
Ми з нетерпінням чекаємо на знайомство з вами!
Рекрутер