головний спеціаліст відділу управління персоналом

Рівень освіти вища освіта, не нижче бакалавра

Посадові обов'язки: підготовка документів щодо призначення, переведення та звільнення персоналу, перевірка табелю обліку використання робочого часу управлінь та структурних підрозділів Міжрегіонального управління, обчислення загального стажу та стажу державної служби працівників.

Професійні компетенції (знання, навички) знання Закону України «Про державну службу», КЗпП України, навички ділового листування та роботи з великими обсягами інформації, досвідчений користувач Word, Excel, бажано вміння працювати в онлайн-сервісах комп’ютерної програми «Комплексна система автоматизації підприємства «IS-pro» та в інформаційній системі управління людськими ресурсами в державних органах (HRMIS)